De 35 m² a una aventura colectiva
En 2010, tres apasionados se instalaron en una oficina de 35 m² en Montpellier, con una idea simple pero ambiciosa: transformar la manera en que se organizan y gestionan los servicios del día a día.
Este sueño podría haberse quedado en una simple intuición, pero pronto encontró apoyo: el incubador Cap Ômega, la Metrópolis y la Región de Occitania, así como los primeros socios que creyeron en nosotros cuando aún quedaba todo por demostrar.
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Crecer con un ecosistema comprometido
MoveWORK nunca creció sola. Desde el principio, el ecosistema local desempeñó un papel clave: los programas de apoyo a la innovación, la financiación de Bpifrance, el asesoramiento de expertos regionales y, sobre todo, la confianza de los primeros clientes.
Centros sanitarios, administraciones públicas y empresas de limpieza aceptaron probar nuestras primeras soluciones, aún en fase de desarrollo. Su nivel de exigencia dio forma a nuestras decisiones y forjó nuestro ADN: combinar tecnología con una verdadera utilidad en el terreno.
Una aventura profundamente humana
Nuestra historia no es solo la de una empresa, sino la de un colectivo:
fundadores visionarios, equipos apasionados, socios institucionales y económicos que nos han apoyado, clientes pioneros que confiaron en nosotros y colaboradores que han construido cada etapa con resiliencia.
Cada éxito es fruto de un ecosistema local que ha permitido a MoveWORK echar raíces y abrirse al mundo, sin perder nunca su esencia.
Una empresa familiar convertida en actor internacional
De una pequeña empresa familiar que hoy acompaña a grandes grupos en Europa y más allá, MoveWORK ha permanecido fiel a su promesa inicial: aportar más transparencia, eficacia y humanidad al Facility Management.
Nuestra historia no es solo la de un crecimiento internacional, sino también la de una empresa profundamente europea, arraigada en sus territorios de origen y al mismo tiempo abierta al mundo. Nada sostenible se construye sin la confianza de los actores locales, pero ha sido precisamente esta diversidad europea —cultural y económica— la que ha moldeado nuestra visión y fortalecido nuestra resiliencia.
Hoy, esta doble identidad —arraigada localmente y abierta al mundo— es lo que nos hace únicos. Nos permite asumir un papel pionero en un sector en plena transformación, conciliando rendimiento operativo, responsabilidad social e innovación.
El futuro de MoveWORK se escribe como una aventura colectiva: una comunidad europea de confianza, donde cada colaborador, socio y cliente contribuye a construir un modelo de Facility Management más responsable, más eficiente y más humano.
Cuando pienso en los comienzos de MoveWORK, recuerdo a nuestro pequeño equipo de tres personas en una oficina de 35 m², impulsado por una idea inmensa: transformar la manera en que se organizan y gestionan los servicios del día a día. No teníamos certezas ni comodidad, solo una convicción: los Facility Services podían —y debían— volverse más transparentes, más eficientes y más humanos. Detrás de esta convicción había rostros y apoyos invaluables. Mi esposa, que me animó y guió tanto en los momentos de duda como en los de éxito; mis hijos, mis seres queridos y amigos cercanos fueron los primeros en creer en este proyecto. Su confianza inquebrantable permitió seguir adelante cuando todo parecía incierto. Nuestros socios compartieron los riesgos y los logros, compañeros esenciales en este camino. Este recorrido estuvo lleno de obstáculos y de momentos de reflexión, pero cada dificultad reforzó nuestra visión: construir una empresa que no se limite a ofrecer tecnología, sino que transforme realmente el día a día de miles de agentes, gestores y clientes. Hoy, MoveWORK ya no es una joven empresa frágil. Es una plataforma reconocida, desplegada en entornos críticos como la sanidad o la industria, elegida por proveedores de servicios y grandes grupos que nos confían lo más valioso que tienen: la confianza de sus clientes y el bienestar de sus colaboradores. Estoy convencido de que nuestro mayor logro no es solo tecnológico o económico. Es humano. Reside en la fuerza de nuestros equipos, en la fidelidad de nuestros clientes y en la aventura compartida con todos los que nos acompañan. El futuro aún está por escribirse, pero se escribirá como hasta ahora: con pasión, resiliencia y esa energía profunda que surge cuando se trabaja por algo más grande que uno mismo.
Patrick Tavaris
Presidente de MoveWORK
Los hitos de la resiliencia
Creación de MoveWORK en Montpellier con el lanzamiento del reloj móvil 2.0, en el seno de la incubadora Cap Omega.
MoveWORK participa en la feria Europropre y Multi-Servicios y gana el premio a la innovación por su reloj móvil 2.0.
Es en su tierra natal donde MoveWORK gana el premio “Coup de Pousse”. Es en ese momento cuando MoveWORK lanza su primer programa de I+D.
Apertura de MoveWORK Iberia en Málaga, en Andalucía, una nueva rama que permite a la empresa expandirse en Europa.
La oferta de MoveWORK se reinventa para convertirse en MoveWORK Connect, que incluye un conjunto de 4 software SaaS, entre los que se encuentra WorkinTIME, anteriormente conocido como reloj móvil 2.0.
MoveWORK refuerza su presencia internacional con la creación de su Customer Center en MoveWORK Portugal en Lisboa.
Lanzamiento de la solución MIA, específica para el sector de la hostelería, que permite encontrar rápidamente un reemplazo cuando una azafata está retrasada o ausente.
Lanzamiento de MoveWORK Flow, la nueva plataforma digital nacida de la constante innovación y de la atención a las necesidades de los clientes.
Creación del centro de formación MoveWORK Academy y obtención de la certificación Qualiopi.
MoveWORK Academy obtiene la renovación de su certificación Qualiopi por 3 años adicionales.
MoveWORK continúa su expansión internacional al establecer una primera asociación estratégica con el distribuidor Intercare en los Emiratos Árabes Unidos.
Lanzamiento de un nuevo programa de I+D, con varios enfoques científicos destinados a descubrir cómo trabajar mejor facilitando las interacciones con los datos.
En MoveWORK, nuestro ADN está marcado por la innovación, la apertura al mundo y, sobre todo, por una dimensión humana esencial.
Año tras año, construimos juntos un futuro ambicioso, manteniéndonos fieles a nuestros valores y a nuestra misión:
transformar la gestión de los servicios y acompañar a nuestros clientes cada vez más lejos.